Comunicaci?n no Violenta: Un Lenguaje de vida (Nonviolent Communication Guides) (Spanish Edition)

ISBN: 193433619X

Author: Rosenberg, Marshall

Condition: New

What is Violent Communication? If "violent" means acting in ways that result in hurt or harm, then much of how we communicate-judging others, bullying, having racial bias, blaming, finger pointing, discriminating, speaking without listening, criticizing others or ourselves, name-calling, reacting when angry, using political rhetoric, being defensive or judging who's "good/bad" or what's "right/wrong" with people-could indeed be called "violent communication." What is Nonviolent Communication? Nonviolent Communication is the integration of four things: consciousness, language, communication, and means of influence. Nonviolent Communication serves our desire to increase our ability to live with choice, meaning, and connection, connect empathically with self and others to have more satisfying relationships, and to share resources so everyone is able to benefit.5,000,000 COPIAS VENDIDAS EN TODO EL MUNDO ? TRADUCIDO A MAS DE 35 IDIOMAS ?Qu? es la comunicaci?n violenta? Si ser "violento" significa actuar de forma que lastima o da?a, una buena parte de nuestra comunicaci?n - cuando incluye juzgar a otros, hacer bullying, tener prejuicios raciales, echar la culpa, acusar, discriminar, hablar sin escuchar, criticar a otros o a nosotros mismos, insultar, reaccionar cuando tenemos rabia, usar ret?rica pol?tica, estar a la defensiva o juzgar a otros de "buenos / malos" o de actuar "bien / mal" - podr?a en efecto llamarse "comunicaci?n violenta". ?Qu? es la Comunicaci?n No Violenta? La Comunicaci?n No Violenta es la integraci?n de cuatro aspectos: ? Consciencia: una serie de principios que ayudan a vivir desde la compasi?n, la colaboraci?n, la valent?a y la autenticidad. ? Lenguaje: entender c?mo las palabras contribuyen a crear conexi?n o distancia. ? Comunicaci?n: saber c?mo pedir lo que queremos, c?mo escuchar a otros incluso cuando no estamos de acuerdo y c?mo orientarnos hacia soluciones que funcionen para todos. ? Medios de influencia: compartir el "poder con otros" en ve